את קבוצת liftoff מנהלת ועדת היגוי המורכבת מאנשים מתחומי היזמות, האקדמיה, החינוך, הטכנולוגיה ופיתוח המצוינות.
חברי וועדת ההיגוי:
יו"ר ועדת ההיגוי והמלווה האקדמי, פרופ' חמי בן נון חוקר רב-תחומי במשפט הישראלי, במדע המדינה ובמדעי הרוח, חבר במרכז האקדמי שערי משפט. נשיא הפדרציה לבוררות ויו"ר ועדת ההיגוי הציבורית שלה. ממקימי "קידום"- החב' הראשונה בישראל להכנה למבחנים הפסיכומטריים. כותב הספר "מרי אזרחי" עם ההקדמה של פרופ' ישעיהו ליבוביץ ז"ל וספרים נוספים. מתלמידיו של פרופ' משה דב כספי ז"ל וכותב המבוא הנרחב לספר "התבנות – הילד, המבוגר ותרבות מתחדשת".
מנהל תחום פיתוח תכניות , מר רוני אורפז- יזם חברתי ועסקי, ממציא ומפתח במגוון תחומים רחב. מפתח תורת ה"התיילדות". מחבר הספר – "liftoff", בעברית – "צבע את עצמך לדעת". מאחוריו, מעל 30 שנות עשייה חברתית בתחום החינוך הבלתי פורמלי, הובלת מסגרות הורים למיטוב החינוך בבתי ספר. הקמת מסגרות נוער. הובלת יוזמות עסקיות ראשוניות ופורצות דרך בישראל ובאירופה.
מנהל התוכן והמנחה הראשי, מר יפתח לוי- מוותיקי המנחים למצוינות בישראל, מנחה בכיר במיכא"ל, מעל 20,000 בוגרים, תלמידים ומבוגרים. מאחוריו – 18 שנות הנחייה של תלמידים, במגוון גילאים בבתי ספר בישראל וצוותי ניהול בחברות, ארגונים ומוסדות, בכל הקשת הניהולית. יפתח הוא מורה דרך תרתי משמע – מדריך בנתיבי מימוש הפוטנציאל האישי, ומדריך קבוצות מטיילים בעולם.
מנהל תחום טכנולוגיות והנדסה, המהנדס אלון כהן- יזם, מפתח טכנולוגיות במגוון תחומים. בעברו, חובל צוללות ("צ'יף"). מנהל מקצועי של מעל 500 אנשי הייטק באינטל והיטאצ'י, בישראל ובחו"ל. פיתוח מודלים לכלכלה אוטונומית של ישובים וכפרים באפריקה, תוך שימוש מושכל במשאבי טבע ואנרגיה ירוקה. מאחוריו – 20 שנות ניהול של מסגרות הכשרה לעובדים בתחום ההייטק (תעשיית ה- semiconductors). מלווה ומנחה ממציאים ויזמים בתחומי טכנולוגיה וננו טכנולוגיה.
יועץ מלווה, אל"מ במיל' יאיר גלר- בעברו, ס.קצין חינוך ראשי – הממונה על ההשכלה והאוכלוסיות המיוחדות בצה"ל. מנכ"ל החברה הארצית למתנ"סים במשך 5 שנים ומנכ"ל הרשות הלאומית למב"ס במשך 7 שנים.
חבר הוועדה, היועץ, פרופ' אמנון כספי- פורץ דרך בתחומו שהמחקר והכתיבה המדעית והמקצועית היוו ומהווים את ליבת עשייתו. יזום, ניהול, הדרכה ופיתוח ההון האנושי הם חוט השני המקשר בין מפעליו רחבי ההיקף והמשמעות, להלן מקצתם: הקמה וניהול של "המכון לקידום יחסי עבודה". ייסוד "האגודה הישראלית להדרכה ופיתוח". הקמת "המעבדה למשאבי אנוש – באונ' בר אילן ובמסגרתה את "פורום משאבי אנוש". ייצוג בישראל (מעל לעשור) של רשת החוקרים הבינלאומית "קרנט" (שותפות של כ- 40 מדינות) תוך התמקדות בקידום נושאי משאבי האנוש בישראל. כיהן כנשיא מכללת צפת. תפקידו האחרון – דיקאן כלכלה ומנהל עסקים במכללת רופין.
השורשים של liftoff
השורשים של liftoff נעוצים בתורת ה"התיילדות" שפיתח רוני אורפז.
ספרו "צבע את עצמך לדעת", מהווה מעין מבואה ל"התיילדות" ומיועד להתנסות עצמית.
ב"שכנות" ל"התיילדות" מצויה תורת ה"התבנות" של פרופסור משה דב כספי ז"ל (1929 – 2016). פרופ' כספי תבע את המונח "התבנות" מלשון בינה, הבנה, והתבוננות וחלקים נרחבים ממנה משתקפים ב"התיילדות". יחד עם זאת, פרופ' כספי טען שהגאונות, המצויה והזמינה בעת ילדות, מתמוססת ונעלמת בעת בגרות ורק יחידי סגולה נמצאים בחיבור עם היכולות הללו.
לעומת זאת, על פי "התיילדות", הגאונות אינה מתמוססת ונעלמת אלא נמצאת במצב רדום שניתן לשנותו.
לתפיסת "התיילדות", באפשרותו של כל מבוגר ער ליצור היתוך פנימי ולהתחבר לייחודיותו וגאוניותו ואין המדובר ביחידי סגולה.
אורפז תבע את המונח "התיילדות" מלשון ילד, לידה ותולדות הפרט, כאשר הכוונה היא לשינוי ובניה חדשה שאינה כבולה בתולדותיו של האדם המתפתח אלא ניזונה ומתעצמת מתולדותיו (ראה/י את שלושת הקומות: קומת הילד, קומת המבוגר וקומת המבוגר/ילד).
"התיילדות" כתופעה: פעולה רציפה ומתמשכת של אדם הבונה את עצמו מחדש בגישה אוטודידקטית. תהליך ההתפתחות נסמך על התנסויות, ומשחקים בהם הדמיון וההומור הם השחקנים הראשיים, כאשר עברו של האדם וניסיונו מתורגמים לחומרים המניעים אותו קדימה להמשך התפתחות מואצת, בהלימה לסביבה המשתנה.
תמונה מישיבת ועדת ההיגוי
Save